A Prefeitura do Recife abriu um processo seletivo simplificado para reforçar a educação municipal. São 300 vagas para o cargo de Auxiliar de Desenvolvimento Infantil (ADI), com medida oficializada pelo Decreto nº 39.674, publicado no Diário Oficial nesta quarta-feira, 14 de abril.
A ideia é atender uma demanda emergencial da rede de ensino e manter o funcionamento das unidades escolares sem derrubar o calendário letivo. Com a reposição imediata, a gestão tenta garantir continuidade pedagógica enquanto organiza os próximos passos para estabilizar o quadro.
Vagas e distribuição por cotas no processo para ADI
O seletivo vai contratar 300 profissionais, distribuídos conforme as regras de inclusão previstas em lei:
- 180 vagas para ampla concorrência
- 90 vagas reservadas para candidatos negros e indígenas
- 30 vagas destinadas a pessoas com deficiência (PcD)
Na prática, o formato do processo já reforça a prioridade da prefeitura com diversidade e inclusão dentro do serviço público.
Salário de R$ 2.180,56 e jornada de 40 horas semanais
Quem for aprovado para o cargo de Auxiliar de Desenvolvimento Infantil recebe R$ 2.180,56 por mês.
A carga horária prevista é de 40 horas semanais. Mesmo sendo uma contratação temporária, a remuneração fica alinhada ao padrão usado pela administração municipal para a função, considerando as atividades do dia a dia nas escolas.
Requisitos de formação para participar da seleção
Para concorrer às vagas de ADI, os candidatos precisam atender pelo menos um dos critérios de formação abaixo:
- Curso de Magistério em nível médio
- Graduação em Pedagogia
- Licenciatura Plena
A exigência busca garantir uma qualificação mínima para atuar no ambiente escolar, especialmente no atendimento às crianças da educação infantil.
O que o ADI faz na educação infantil
O Auxiliar de Desenvolvimento Infantil tem papel direto no funcionamento das rotinas escolares. Entre as atribuições principais, estão:
- Apoio aos professores nas atividades pedagógicas
- Auxílio no processo de ensino-aprendizagem
- Cuidados com higiene, alimentação e bem-estar das crianças
- Organização do ambiente escolar
Com essa atuação, a equipe ajuda a sustentar as etapas iniciais da educação básica e dá suporte essencial para manter o trabalho dentro das unidades de ensino.
Por que a prefeitura abriu o seletivo agora
Segundo a gestão municipal, a abertura do processo seletivo aconteceu porque o cadastro de reserva do último concurso público ficou esgotado. Esse concurso foi realizado em 2024.
Como a necessidade de recompor o quadro era imediata, a prefeitura adotou a contratação temporária como solução emergencial para evitar interrupções no atendimento aos estudantes.
Duração dos contratos: 12 meses com chance de prorrogação
Os profissionais selecionados vão ser contratados por um período inicial de 12 meses.
Esse prazo pode ser prorrogado por igual período, desde que exista justificativa formal da administração pública.
Como será organizado o processo seletivo do Recife
A condução do certame fica sob responsabilidade de uma comissão formada por servidores das secretarias de Administração e Educação.
Ela vai cuidar das etapas do processo, incluindo:
- Definição dos critérios de avaliação
- Elaboração do cronograma oficial
- Divulgação dos resultados
- Homologação final
As informações completas sobre inscrições, etapas e prazos devem sair em breve nos canais oficiais da Prefeitura do Recife.
Novo concurso público pode substituir contratos temporários
Além do processo seletivo temporário, a Prefeitura do Recife também sinalizou que pretende realizar um novo concurso público para provimento efetivo das mesmas 300 vagas.
A expectativa é que essa seleção efetiva substitua gradualmente os contratos temporários, trazendo mais estabilidade para o quadro de profissionais da educação municipal.
Entenda o impacto da seleção na educação infantil
A abertura do seletivo mostra a pressão que as redes municipais enfrentam para manter as escolas funcionando. No caso do Recife, o foco passa pela educação infantil, etapa que exige continuidade para não comprometer o desenvolvimento das crianças.
Com a reposição emergencial de profissionais, a prefeitura tenta garantir o cumprimento do calendário escolar e também melhorar a qualidade do atendimento, que é considerado essencial para essa fase do ensino.