Rio do Oeste abre seleção temporária com salários de até R$ 15,3 mil

Edital nº 007/2026 prevê cadastro reserva em cargos de diferentes níveis; inscrições pela internet estão previstas de 12 a 23 de novembro, com taxas de até R$ 100.

Foto: Andy Barbour / Pexels

A Prefeitura de Rio do Oeste, em Santa Catarina, abriu o processo seletivo temporário regido pelo Edital nº 007/2026. A seleção prevê cadastro reserva para cargos de diferentes níveis de escolaridade, com salários mensais de R$ 1.897,45 a R$ 15.337,90 e jornadas de até 40 horas semanais.

As inscrições estão previstas entre 12 e 23 de novembro de 2026, pela internet, no portal da banca SC Treinamentos. A seleção terá prova objetiva para todos os cargos; para Professor, haverá também avaliação de títulos.

Cargos abrangem diferentes níveis de escolaridade

O edital contempla funções dos níveis alfabetizado, fundamental, médio, técnico e superior. As oportunidades são para formação de cadastro reserva, e o documento não informa uma quantidade fixa de vagas imediatas.

  • Nível alfabetizado: Auxiliar de Serviços Gerais e Operário;
  • Nível fundamental: Auxiliar Administrativo e Operador de Máquinas e Veículos;
  • Nível médio: Agente Administrativo, Auxiliar de Consultório Dentário, Auxiliar de Ensino, Auxiliar de Farmácia, Auxiliar de Sala e Monitor de Transporte Escolar;
  • Nível técnico: Técnico em Enfermagem;
  • Nível superior: Assistente Social, Enfermeiro, Farmacêutico, Fonoaudiólogo, Médico em diferentes especialidades, Professor em diferentes especialidades e Psicólogo.

As remunerações variam de R$ 1.897,45 a R$ 15.337,90 por mês, conforme o cargo. A jornada pode chegar a 40 horas de trabalho por semana.

Inscrições vão de 12 a 23 de novembro

Os interessados deverão preencher o formulário no portal da SC Treinamentos, responsável pela organização e execução do processo seletivo. O período informado no edital vai de 12 a 23 de novembro de 2026.

Depois de preencher o formulário, o candidato deverá emitir o boleto e pagar a taxa de inscrição. O valor é de R$ 40 para os níveis alfabetizado e fundamental, R$ 70 para médio e técnico e R$ 100 para superior.

Prova objetiva terá 25 questões

A primeira etapa para os candidatos ao cargo de Professor será uma prova objetiva. Para as demais funções, essa avaliação será a única fase de classificação prevista no processo seletivo.

A prova terá 25 questões de múltipla escolha, com duração de três horas, e está prevista para 6 de dezembro de 2026. As disciplinas indicadas são Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Gerais, Atualidades, Conhecimentos Técnicos, Legislação e Informática; Informática não será cobrada dos candidatos aos cargos de nível alfabetizado e fundamental.

Professores também serão avaliados por títulos

Quem concorrer a uma vaga de Professor participará de uma segunda fase, composta por prova de títulos. A pontuação considerará títulos de pós-graduação em nível de especialização, mestrado ou doutorado, mas será contabilizado somente o título de maior valor.

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